蔵書情報
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書誌情報
書名 |
人事・賃金コンサルティング入門 コンサルタントになるための必須知識
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著者名 |
河合 克彦/著
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出版者 |
日本法令
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出版年月 |
2014.8 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
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1 |
中央図書館 | 0181175407 | 336.4/カ/ | 1階図書室 | 42B | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1008000850149 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
人事・賃金コンサルティング入門 コンサルタントになるための必須知識 |
書名ヨミ |
ジンジ チンギン コンサルティング ニュウモン |
著者名 |
河合 克彦/著
|
著者名ヨミ |
カワイ カツヒコ |
出版者 |
日本法令
|
出版年月 |
2014.8 |
ページ数 |
421p |
大きさ |
21cm |
分類記号 |
336.4
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分類記号 |
336.4
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ISBN |
4-539-72380-7 |
内容紹介 |
長年経験を積んできた著者が、人事理論をはじめ、予備診断・人事制度再構築・説明会・研修・運用指導の手法といったコンサルティングの進め方について具体的に解説。実務で使用する各種書式も掲載。 |
件名 |
人事管理、コンサルタント(経営) |
言語区分 |
日本語 |
(他の紹介)内容紹介 |
長年経験を積んできた著者が自身のノウハウを余すことなく伝授!人事理論からコンサルティングの進め方(予備診断、人事制度再構築、説明会、研修、運用指導の手法等)までを具体的に解説! |
(他の紹介)目次 |
1 人事コンサルタントを目指す人に 2 提案する人事システムの理論 3 人事コンサルティングのプロセス 4 予備診断 5 人事制度再構築 6 役割能力要件表の構築 7 説明会・研修・運用指導・ソフト開発 |
(他の紹介)著者紹介 |
河合 克彦 (株)河合コンサルティング代表取締役。1967年京都大学経済学部卒業後、(株)富士銀行に入行。1980年(株)富士ナショナルシティ・コンサルティング(FNCC)続いて(株)富士総合研究所に出向し、経営コンサルティング業務に従事する。1997年(株)富士銀行退職。(株)河合コンサルティング設立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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