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資料情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
関連資料
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1006300062735 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
会社と個人を元気にするキャリア・カウンセリング |
書名ヨミ |
カイシャ ト コジン オ ゲンキ ニ スル キャリア カウンセリング |
著者名 |
金井 寿宏/編著
|
著者名ヨミ |
カナイ トシヒロ |
出版者 |
日本経済新聞社
|
出版年月 |
2003.8 |
ページ数 |
291p |
大きさ |
19cm |
分類記号 |
366.29
|
分類記号 |
366.29
|
ISBN |
4-532-31074-1 |
内容紹介 |
自分を変えたい社員を適切にサポート。ストレスを抱える部下の悩みを解消! 経営学と心理学の最新の成果を活用し、社員を活性化するためにどのようなアドバイスが必要かをわかりやすく解説する。 |
著者紹介 |
1954年生まれ。神戸大学大学院経営学研究科修士課程修了。現在、同教授。著書に「変革型ミドルの探究」「ニューウェーブマネジメント」など。 |
件名 |
職業指導、カウンセリング |
言語区分 |
日本語 |
(他の紹介)内容紹介 |
経営学と心理学の最新の成果を活用し、社員を活性化するためにどのようなアドバイスが必要かをわかりやすく解説。 |
(他の紹介)目次 |
プロローグ キャリアの問題は他人事ではない 第1章 キャリアのことが気になる時代と世代―ミドルの課題 第2章 ストレスをスムーズに解決する 第3章 ミドルの「危機」―納得できる働き方への転換 第4章 キャリア・カウンセラーを組織変革に活かす 第5章 うつ克服の道を求めて 第6章 リーダーシップ発揮は、キャリア発達の証のひとつ 終章 キャリアを捉える視点 補論1 キャリア開発の課題 補論2 キャリア・トランジション論の展開 |
内容細目表
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