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書誌情報

書名

話題にしてもらう技術 90.5%の会社が知らないPRのコツ    

著者名 加藤 恭子/著
出版者 技術評論社
出版年月 2022.11


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 図書情報館1310396500674/カ/2階図書室WORK-471一般図書貸出禁止在庫   ×

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書誌詳細

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タイトルコード 1008001720210
書誌種別 図書
書名 話題にしてもらう技術 90.5%の会社が知らないPRのコツ    
書名ヨミ ワダイ ニ シテ モラウ ギジュツ 
著者名 加藤 恭子/著
著者名ヨミ カトウ キョウコ
出版者 技術評論社
出版年月 2022.11
ページ数 269p
大きさ 19cm
分類記号 674
分類記号 674
ISBN 4-297-13087-9
内容紹介 モノがよければ注目されるわけではない。情報を発信するだけでは届かない。注目を集める情報の法則、話題になり続けるための考え方と仕組みづくり、炎上リスクとのつきあい方など、成果につながる情報の届け方を解説する。
著者紹介 青山学院大学大学院国際コミュニケーション学修士。株式会社ビーコミ代表取締役。日本PR協会認定PRプランナー。共著に「デジタルPR実践入門」など。
件名 PR
言語区分 日本語

(他の紹介)目次 人事評価を取り巻く環境が変わった
人事評価を組み立てる(処遇体系を整備する
人事評価の目標を明示する
コンピテンシーを評価に組み込む
―評価表、自己評価表のいろいろ)
人事評価の進め方(「目標管理」を推進する
「評価者研修」はマネジメント研修そのものである
「被評価者研修」を行う)
評価者のやってはいけないルール
(他の紹介)著者紹介 松田 憲二
 中央大学法学部法律学科卒。東証一部上場企業にて、人事・賃金・教育訓練・長期経営計画ならびに全国販売会社・販売店の経営指導・教育訓練を担当。これまで視聴覚教育教材活用において、文部大臣奨励賞他各種視聴覚賞を4年連続受賞。現在労働問題研究家・人事教育コンサルタント、経営診断士会会員、経営学博士。中小企業総合事業団事業開拓専門委員、厚生労働省労働研修所、雇用・能力開発機構、高年齢者雇用推進アドバイザー養成、日本能率協会マネジメントスクール等の各講師。現在、マツダ・ビジネス・コンサルティーション代表(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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