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資料情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
関連資料
この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1001001225021 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
役員規程とつくり方 精選 |
書名ヨミ |
ヤクイン キテイ ト ツクリカタ |
著者名 |
荻原 勝/編著
|
著者名ヨミ |
オギハラ マサル |
出版者 |
産労総合研究所出版部経営書院
|
出版年月 |
2000.8 |
ページ数 |
283p |
大きさ |
21cm |
分類記号 |
335.43
|
分類記号 |
335.43
|
ISBN |
4-87913-741-3 |
内容紹介 |
役員規定の作り方を解説するとともに、モデル規定を紹介。役員就業規則などの基本的な規定のほか、役員定年規定なども収録。ここ数年関心が高まっている執行役員規定などについても掲載する。 |
件名 |
取締役、監査役、社規・社則 |
言語区分 |
日本語 |
(他の紹介)内容紹介 |
本書は、役員規定の作り方を解説するとともに、モデル規定を紹介したものである。役員就業規則(服務規定)、役員報酬規定、役員退職慰労金規定、役員出張旅費規定など、基本的な規定はもちろんのこと、重要度の高い役員慶弔見舞金規定、役員定年規定、相談役・顧問規定、使用人兼務役員規定なども収録した。さらに、ここ数年関心が高まっている執行役員規定、理事規定、役員倫理規定、役員表彰・懲戒規定なども掲載した。規定の運用を統一的・効率的に行うためには、届出や通知などの様式・書式が必要不可欠である。このため、それぞれの規定ごとに関連様式を収録した。モデル規定の作成に当たっては、役員の職責に十分配慮するとともに、社会的常識や世間相場に対しても気を配った。 |
(他の紹介)目次 |
役員就業規則 役員報酬規定 役員退職慰労金規定 役員生命保険規定 役員出張旅費規定 役員海外出張旅費規定 役員慶弔見舞金規定 退任役員弔慰金規定 役員定年規定 相談役・顧問規定〔ほか〕 |
(他の紹介)著者紹介 |
荻原 勝 昭和37年、東京大学経済学部卒業。人材開発研究会代表。人事・労務コンサルタント。著書に『男女雇用機会均等法の労務』、『定年制対策』、『出向の人事・労務』(以上、中央経済社)、『労働者派遣法と受入れ会社の実務』(日本法令)、『複線型雇用管理』(日経連)、『新しい人事管理』(日本実業出版社)、『労働時間、休暇管理マニュアル』、『フレックスタイム制度の設計と運用』、『人事考課表・自己評価表とつくり方』、『出向・転籍・派遣規程とつくり方』、『失敗しない!採用実務マニュアル』(以上、経営書院)など多数(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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